Rabu, 08 Oktober 2014

Malam Ini Bulan Berwarna Semerah Darah atau 'Blood Moon'

Malam Ini Bulan Berwarna Semerah Darah atau 'Blood Moon'


 Jangan Lewatkan Gerhana Bulan `Darah` Hari Ini
Gerhana bulan ini berwarna merah darah lantaran planet Mars saat ini berada dalam titik terdekat dengan bumi.
Liputan6.com, Jakarta Malam ini, Rabu 8 Oktober 2014, akan terjadi gerhana bulan total yang membuat penampakan satelit bumi tersebut semerah darah atau disebut juga 'blood moon'.

Situs Badan Antariksa Amerika Serikat mengungkap fenomena langit tersebut akan diawali fase gerhana sebagian mulai pukul 16.15 WIB, disusul fase total mulai 17.25 sampai 18.24 WIB, dan diakhiri dengan fase gerhana sebagian lagi sampai pukul 19.34 WIB.

"Dari waktu tersebut, jelas hanya Indonesia Timur yang bisa mengamatinya secara penuh," tulis Kepala Lembaga Penerbangan dan Antariksa Nasional (Lapan) Thomas Djamaluddin dalam blognya. "Di wilayah Barat Indonesia, ketika Bulan terbit saat maghrib gerhana total sedang berlangsung."

"Seluruh wilayah Indonesia bisa mengamatinya seperti mengamati purnama," tambah ahli astronomi tersebut.

Menurut Thomas, warna 'darah' terjadi karena karena Bulan tertutup oleh bayangan Bumi, namun cahaya matahari terbiaskan hingga menimbulkan kesan kemerah-merahan.

Gerhana merah darah terjadi akibat pantulan atmosfer bumi yang umumnya disebabkan dari kumpulan debu letusan gunung berapi.

Efek semburan atmosfer Bumi yang terpampang di permukaan Bulan, menyebabkan Bulan yang semula berwarna putih agak kekuningan, menjadi merah darah. Semakin tebal kumpulan debu di atmosfer akan semakin merah pula warna bulan.

Sebelumnya NASA menyebut, penyebabnya adalah lapisan udara berdebu yang mengelilingi planet Bumi, yang menyebabkan memantulnya sinar matahari.

Sementara, Badan Meteorologi, Klimatologi, dan Geofisika (BMKG) menyebut, selain di wilayah Nusantara, gerhana bulan total malam ini juga bisa diamati dari diamati juga dari Amerika, Samudra Pasifik, Australia, dan Asia, kecuali Asia Barat.

Pengamat di Papua dan sebagian besar Maluku bagian Timur akan mendapati Bulan sedang berada dalam fase gerhana bulan penumbra pada saat satelit Bumi terbit. Untuk selanjutnya, pengamat di daerah ini akan mengamati gerhana hingga selesai.

"Sementara pengamat di Maluku bagian Barat, Sulawesi, Nusa Tenggara, sebagian Besar Kalimantan bagian Timur dan Jawa bagian timur akan mendapati Bulan berada dalam fase gerhana bulan sebagian, dan untuk selanjutnya akan mengamati gerhana hingga selesai," demikian data yang dimuat situs BMKG.

Adapun pengamat di sebagian besar Jawa bagian Barat, sebagian kecil Kalimantan bagian Barat dan Sumatra akan mengamati Bulan sedang dalam proses gerhana total saat Bulan terbit. "Hanya sebagian kecil saja di bagian barat Sumatra yang mendapati Bulan dalam fase gerhana bulan total -- yang sudah berakhir saat Bulan terbit." (Tnt)

Senin, 06 Oktober 2014

Tips Sukses dari Orang Terkaya Tiongkok, Berpikir Maju dan Bantu Orang Kecil


Pendiri perusahaan e-commerce Alibaba, Jack Ma, dinobatkan sebagai orang terkaya di Tiongkok. Ia berbagi resep menuju kesuksesan yang mudah diterapkan banyak orang.

Kemarin mantan guru bahasa Inggris ini menjadi pembicara di sebuah acara diskusi yang digelar di Clinton Global Initiative di New York. Acara yang dimoderasi Chelsea Clinton membahas berbagai topik, mulai dari pandangan Jack terhadap uang, visi dan misi Alibaba, sampai sumbangan kemanusiaan.

"Kami bisa sukses seperti sekarang, bukan berarti kami sudah bekerja dengan baik hari ini saja. Kami sudah punya mimpi yang dimulai 15 tahun lalu, katanya seperti dikutip CNN, Kamis (25/9/2014).

Menurutnya, banyak orang menilai Alibaba yang dulunya hanya perusahaan kecil bisa sukses karena bantuan pemerintah Tiongkok melarang situs e-commerce asing beroperasi di negaranya.

Jack pun membantah anggapan itu. Ia mengaku kesuksesannya itu merupakan hasil dari kerja keras dan dedikasi yang tinggi.

"Kami tidak punya ayah yang kaya, atau paman yang berkuasa di pemerintahan. Kami punya pelanggan yang benar-benar mendukung kami," ujarnya.

Alibaba yang 15 tahun lalu dibentuk di apartemen Jack kini menjadi perusahaan internasional dengan kapitalisasi pasar US$ 165,5 miliar (Rp 1.655 triliun). Jack mengatakan, ini menjadi bukti bahwa orang kecil pun bisa meraih sukses jika bekerja keras.

Pernyataan itu menjadi filosofi Jack. Ia punya anggapan, bantulah orang kecil karena orang kecil suatu saat akan menjadi besar. Filosofi itu membuat Jack yang diurus oleh ayah dan ibu putus sekolah selalu berusaha membantu orang yang kurang mampu.

Jack sudah menyumbangkan US$ 3 miliar (Rp 33 triliun) hartanya kepada yayasan kemanusiaan. Sektor yang ia sasar adalah lingkungan dan pendidikan.

Ia mengatakan, jutaan rakyat Tiongkok akan menderita gangguan kesehatan jika polusi udara saat ini tidak ditanggulangi. Ia pun optimistis bisa mengubah hal ini.

Pendidikan juga menjadi perhatian penting bagi Jack. Ia tidak ingin rakyat Tiongkok punya banyak uang tapi minim sopan santun. Pria penyuka Forrest Gump ini pun menutup pembahasan dengan bocorannya untuk mengubah dunia.

"Rahasianya adalah membantu orang lain yang ingin sukses. Bantulah anak-anak muda. Bantulah orang-orang kecil, karena orang kecil suatu saat akan jadi besar. Anak muda akan membawa pemikiran Anda untuk mengubah dunia saat mereka dewasa," tutupnya.

Sumber: Detik Finance

Berkorban, Perlukah?


Semua karyawan pasti mengingkan karir yang cemerlang di tempat kerjanya. Kecemerlangan karir ini pasti akan membuat motivasi karyawan meningkat. Namun kadang harapan dan kenyataan tidaklah berjalan beriringan. Ada yang berharap tinggi, namun kenyataannya tidak begitu, karirnya begitu-begitu saja. Tidak ada peningkatan. Kalaupun ada peningkatan, jangka waktunya lama sekali. Lalu apa yang salah? Mungkin salah satunya adalah tidak adanya pengorbanan. Jika kita mengharapkan LEBIH dari perusahaan, maka kita juga harus memberikan LEBIH kepada perusahaan. LEBIH tenaga, LEBIH waktu, LEBIH perhatian, LEBIH semangat, dan lainnya yang dapat meningkatkan kinerja kita.

Sudah menjadi sifat manusia untuk selalu meminta lebih tanpa memberikan lebih. Kalau kita memberikan sesuatu yang lebih, pada saatnya, Perusahaan juga pasti akan memberikan lebih kepada kita. Untuk meningkatkan kinerja kita di perusahaan, jawablah pertanyaan-pertanyaan di bawah ini:
  1. Apakah Anda mau kinerja Anda tinggi?
  2. Apakah Perusahaan dapat menyediakan semua yang Anda inginkan agar kinerja Anda tinggi? Mengapa?
Semua orang pasti akan menjawab YA pada pertanyaan no.1, dan menjawab TIDAK pada pertanyaan no.2., karena perusahaan memiliki keterbatasan-keterbatasan seperti keterbatasan anggaran dan lain sebagainya. Untuk itulah kita butuh BERKORBAN.
  1. Mengapa kita harus berkorban?
  2. Enak saja Perusahaan? Rugi dong saya!
Untuk menanggapi pertanyaan dan pernyataan diatas, maka jawablah pertanyaan berikut:
  1. Apakah Perusahaan menggaji Anda penuh?
  2. Apakah Anda menggunakan waktu Anda secara penuh untuk bekerja?
Anda pasti akan menjawab YA pada pertanyaan no.1 dan menjawab TIDAK pada pertanyaan no.2. Jadi tidaklah salah Anda mengembalikan uang perusahaan yang telah Anda terima padahal Anda tidak bekerja. Pengembalian uang perusahaan dapat Anda lakukan dengan membelikan poster motivasi dan diletakkan di kantor, membeli pengharum ruangan, dan lain-lain sebagainya.

Bagi kebanyakan orang, mungkin juga bagi Anda yang membaca artikel ini, SALAH. Tapi yakinlah bahwa Tuhan akan mengembalikan pengorbanan Anda dengan bentuk yang lain.

Problem Solving and Decision Making For Improvement


Detail Buku:

  • Judul Buku: Problem Solving and Decision Making For Improvement
  • Sub Judul: Cara Cerdas dan Efektif Dalam Memecahkan Masalah dan Mengambil Keputusan Untuk Meningkatkan Kinerja Organisasi
  • ISBN: 978-979-22-7903-0
  • Penulis: Berny Gomulya
  • Penerbit: Gramedia Pustaka Utama, Jakarta
  • Tahun Terbit: April 2012 (Cetakan kedua)
  • Jumlah Halaman: xvii + 172

Daftar Isi:

  • Sikap Pemecah Masalah
  • Proses Berfikir Rasional
  • Analisis Situasi: What's Going On?
  • Analisis Persoalan: Why Did This Happen?
  • Analisis Keputusan: What's Our Best Choice?
  • Analisis Persoalan Potensial: What Could Go Wrong?

Resume Buku:

  • Sesuatu yang ada dalam diri kita menentukan apakah kehidupan kita bisa terbang naik dan sukses. Orang sukses merespon masalah yang terjadi dengan cara yang berbeda dari orang kebanyakan. Sementara orang lain melihat masalah hanya sebagai masalah, orang sukses melihatnya sebagai peluang untuk memperbaiki diri dan menjadi lebih baik.
  • Ada lima tipe karakter manusia dalam memecahkan masalah dan mengambil keputusan, yaitu:
    • Tipe Pemimpi,  yaitu orang yang tidak pernah berusaha mencari tahu bagaimana mengubah gagasan brilian menjadi tindakan nyata.
    • Tipe Cepat Bereaksi, yaitu orang yang bila memiliki masalah akan cepat bertindak. Namun orang dengan tipe ini terlalu cepat menentukan keputusan tanpa mencari tahu akar masalahnya.
    • Tipe Pengeluh, yaitu orang yang cepat menyerah bila berhadapan dengan masalah.
    • Tipe Pengkritik, yaitu orang yang selalu menyalahkan orang lain setiap kali ada sesuatu yang salah. Ia senang membicarakan kesalahan orang lain, tetapi ia sendiri tidak pernah berbuat sesuatu.
    • Tipe Pemecah Masalah, yaitu orang yang menganalisis situasi, mencari tahu akar penyebab masalah, berani mengambil keputusan, menyusun rencana yang baik, mengamankan setiap rencana, serta mampu mengeksekusi dan memantau kemajuan setiap rencana mereka. Dengan menyeimbangkan antara proses berfikir rasional dan bertindak, mereka dapat menyelesaikan masalah dengan baik.
  • Sikap yang dimiliki oleh pemecah masalah dan pengambil keputusan adalah memiki keyakinan, proaktif, tenang, berkomitmen, dan senantiasa belajar.
  • Semua orang bisa menjadi pemecah masalah dan pengambil keputusan yang berbobot, jika saja kita mau belajar mengembangkan keterampilan, sikap, dan proses berpikir rasional yang tepat. 
  • Semakin baik kita menganalisis masalah maka semakin baik kita dalam memberikan solusi berupa keputusan dan rencana tindakan. Semakin baik proses berpikir rasional kita maka semakin kita kita dalam memecahkan masalah dan mengambil keputusan.
  • Kemampuan berpikir rasional adalah kemampuan untuk melihat variabel-variabel yang relevan dari suatu permasalahan, untuk mendapatkan, mengatur, dan menganalisis informasi yang sesuai (misalnya, fakta, pendapat, opini, penilaian, dan data) untuk menghasilkan kesimpulan yang matang, berbobot, dan bermutu.
  • Kesimpulan berbobot membutuhkan masukan yang berkualias serta proses berpikir yang berkualitas pula.
  • Pendekatan yang sama pada berbagai permasalahan sama saja layaknya seorang dokter yang mengobati setiap keluhan dengan aspirin. Jika kita sakit kepala, aspirin akan membantu. Tetapi jika kita mengeluhkan rasa mual atau kesulitan bernafas, tentu saja kita membutuhkan perawatan yang berbeda. Kita memerlukan strategi pemecahan masalah untuk situasi berbeda.
  • Setiap proses analisis dirancang untuk membantu menjawab pertanyaan yang berbeda. Setiap proses terdiri atas serangkaian pertanyaan yang diatur sedemikian rupa untuk kita mencapai hasil yang diinginkan. Kemampuan menyusun dan mengajukan pertanyaan yang baik penting untuk proses analisis. Ada keterkaitan antara proses berpikir rasional dan mengajukan pertanyaan yang efektif. Kemampuan bertanya ini penting jika kita ingin memecahkan masalah yang kita hadapi, secara efektif pula.
  • Saat ini, dengan membanjirnya informasi dan data, orang yang terdidik bukanlah orang yang menguasai informasi, melainkan orang yang mampu mengajukan "pertanyaan yang mencerahkan." Kita harus mengajukan pertanyaan yang akan mengungkapkan hal-hal yang perlu kita pelajari, mendapatkan dan mencerna informasi yang sesuai untuk membantu kita dalam memecahkan masalah dan mengambil keputusan.
  • Analisis situasi membantu kita memahami dan mempelajari sebuah masalah rumit, kompleks, dan bersifat umum, dengan lebih efektif dan menyeluruh.
  • Analisis situasi adalah metode analisis yang akan membantu kita memperjelas dan mengelola masalah. Metode ini membantu pengunakanya untuk mengidentifikasi, memahami, dan menata masalah sesuai dengan urutan prioritasnya, serta menentukan langkah selanjutnya untuk menanggulangi setiap masalah.
  • Analisis Situasi terdiri dari empat proses utama yaitu:
    • Mengidentifikasi Masalah, yaitu proses untuk mengidentifikasi setiap komponen yang ada di dalam suatu masalah sehingga kita dapat melihat lebih jelas masalah apa yang sedang kita hadapi. Cara mengidentifikasi masalah adalah dengan mengajukan pertanyaan-pertanyaan kunci seperti: Hal apa yang sekiranya sangat penting dalam situasi ini? dlsb. Masalah dapat diidentifikasi dengan beberapa cara, antara lain dengan membuat analisis SWOT, membandingkan antara target dan realisasi pencapaian, melakukan observasi lapangan, masukan dalam rapat, dll.
    • Mengklarifikasi Masalah, yaitu suatu proses untuk mengklarifikasi masalah yang sudah diidentifikasi sebelumnya untuk menjadi masalah-masalah tunggal.
    • Menentukan Prioritas Masalah, yaitu proses untuk menentukan masalah mana yang perlu ditangani terlebih dahulu. 3 komponen prioritas adalah Waktu, Dampak dan Trend. Masing-masing komponen dapat dikelompokkan menjadi 3 prioritas yaitu Tinggi, Sedang, dan Rendah.
    • Menetapkan respon yang tepat terhadap masalah, yaitu langkah yang diambil untuk mengembangkan sejumlah strategi yang bisa diterapkan selanjutnya sesuai dengan hasil kerja kita sebelumnya.
  • Kebiasaan kita ketika menghadapi persoalan adalah langsung "menebak" penyebab terjadinya persoalan, tanpa melakukan analisis yang mendalam. Ini yang disebut "hit & miss". Ketika kita menghadapi sebuah persoalan, kita acap kali berasumsi "seolah-olah" memahami duduk persoalannya dan mengetahui akar penyebab persoalan. Kita langsung dengan cepat bertindak dan melakukan sesuatu. Padahal, tindakan yang kita lakukan tidak menghilangkan sebab persoalan yang terjadi. Kita melakukan "Trial and Error". Berapa banyak waktu, energi, uang dan sumber daya yang terbuang percuma hanya pada akhirnya untuk mengetahui bahwa tndakan kita salah? Alih-alih mengurangi atau menghilangkan kerugian akibat adanya persoalan, kita malah menambah kerugian akibat adanya persoalan, kita malah menambah kerugian akibat pendekatan "hit & miss". Disinilah, pentingnya melakukan analisis persoalan secara cermat terlebih dahulu, sebelum kita mengambil langkah-langkah untuk menghilangkan akar penyebab persoalan. Analisis persoalan menghindarkan kita dari mengambil tindakan yang sia-sia, atau tindakan yang nantinya malah akan menciptakan persoalan lain. 
  • Persoalan muncul karena adanya penyimpangan dari kondisi normal. Kondisi normal bisa berupa kebisaan yang terjadi, kondisi umum, dan gambaran keadaan sehari-hari. Penyimpangan terjadi pasti karena ada perubahan yang terjadi di masa lalu. Penyimpangan biasanya terjadi segera setelah terjadinya perubahan. Perubahan merupakan sebab penyimpangan. jadi, kalau kita ingin mencari sebab persoalan, kita harus menelusuri ke masa lalu, perubahan relevan appa yang terkait dengan perbedaan, yaitu kekhasan FAKTA kejadian dibandingkan BUKAN FAKTA kejadian. FAKTA persoalan adalah penyimpangan yang terjadi, sedangkan BUKAN FAKTA persoalan adalah penyimpangan yang mungkin terjadi, tetapi tidak terjadi.
  • Analisis persoalan tidak mungkin dilakukan tanpa adanya informasi dan data faktual. Biasanya, ada banyak sekali informasi tersedia. Namun, acap kali, kita sadar akan ketersediaan informasi, ada di mana, atau bagaimana menggunakannya. Analisis persoalan membantu kita mendefinisikan secara spesifik, informasi apa yang diperlukan.
  • Analisis persoalan membantu kita mengumpulkan, mengelola, dan menganalisis informasi dan data yang relevan, dengan tujuan menemukan akar persoalan. Seperti juga proses analisis lain, analisis persoalan terdiri atas serangkaian tahapan yang berurutan. Analisis persoalan (AP) terdiri atas delapan proses utama, yaitu:
    • Merumuskan Penyimpangan 
    • Menentukan FAKTA Persoalan
    • Menentukan BUKAN FAKTA Persoalan
    • Mencari Tahu Perbedaan FAKTA dan BUKAN FAKTA
    • Mendeteksi Perubahan yang Terjadi Pada Bidang Perbedaan
    • Mencari Sebab-sebab Yang Mungkin
    • Menguji dan Menetapkan Sebab-sebab Yang Paling Mungkin
    • Melakukan Verifikasi
  • Hal lain yang perlu diwaspadai dalam melakukan analisis persoalan adalah bingkai pikir. Kebiasaan, pendidikan, pengetahuan, dan pengalaman telah membentuk pola dan membingkai cara berpikir kita. Kita hanya berpikir sebatas ruang lingkup bingkai berpikir kita. Bingkai berpikir membuat kita terperangkap pada informasi yang kita rasa dan anggap itu penting, menurut pola dan bingkai berpikir kita semata, akibatnya kita melewatkan informasi yang sebetulnya sangat vital, namun berada di luar bingkai berpikir kita.
  • Setelah kita mengetahui sebab persoalan yang paling mungkin dan melakukan verifikasi, selanjutnya kita harus mengambil tindakan dan keputusan yang tepat agar persoalan tidak terjadi lagi. Dalam hal ini, kita bisa menerapkan Analisis Keputusan (AK).
  • Pengalaman menunjukkan hubungan yang sangat erat antara pengambilan keputusan dan kinerja perusahaan. Sebagai seorang pemimpin, kita jangan ragu mengambil keputusan hanya karena ingin menyenangkan semua pihak, karena pada dasarnya pemimpin tidak bisa menyenangkan semua pihak. Asalkan pilihannya rasional, maka keputusan harus diambil.
  • Pengambilan keputusan, berarti juga membuat pertukaran. Amat jarang kita dihadapkan pada pilihak yang ideal, yaitu sebuah alternatif yang memenuhi semua sasaran kita dengan sempurna. Biasanya, diantara berbagai pilihan, akan ada beberapa yang lebih sesuai dengan sebagaian kebutuhan kita, dibandingkan pilihan yang lain. Pembuatan keputusan berarti membuat pilihan yang bijak atas pertukaran yang kita lakukan. Keputusan yang efektif akan dihasilkan apabla kita sepenuhnya mengetahui, dan telah mempertimbangkan resiko-resiko yang meliputi keputusan itu. Riset menunjukkan bahwa pengambil keputusan yang efektif terlebih dahulu menelaah semua faktor dan resiko yang ada, sebelum dia menjatuhkan pilihannya.
  • Keputusan didefinisikan sebagai suatu pilihan terbaik dari alternatif yang ada menurut si pengambil keputusan pada saat itu. Analisis Keputusan (AK) terdiri atas delapan proses utama, yaitu:
    • Mendeskripsikan Tujuan Keputusan
    • Membuat Sasaran
    • Mengklarifikasi Sasaran Mutlak dan Sasaran Keinginan
    • Menentukan Bobot Sasaran Keinginan
    • Mengolaborasi Alternatif
    • Menyeleksi dan Memberi Nilai Alternatif
    • Mempertimbangkan Resiko Merugikan
    • Menetapkan Pilihan Akhir
  • Banyak keputusan gagal di tingkat operasional karena dalam prosesnya tidak melibatkan cukup banyak orang. ya, ada keputusan yang harus, dan perlu kita buat sendiri. Tetapi, dalam situasi tertentu, kita perlu melibatkan pihak lain dalam membuat keputusan. hal ini tidak berarti kita harus mengajak semua orang pemangku kepentingan untuk berkumpul di satu ruangan dan melakukan analisis bersama-sama. Kita dapat melibatkan beberapa orang saja, dalam pertemuan tatap muka satu-satu, atau dalam kelompok kecil. Melibatkan orang lain pada umumnya akan meningkatkan kualitas keputusan akhir kita.
  • Dalam setiap keputusan biasanya ada resiko merugikan yang menyertainya. Agar resiko tersebut tidak mengganggu di kemudian hari, maka resiko tersebut dapat diantisipasi dengan menerapkan Analisis Persoalan Potensial (APP).
  • Perencanaan yang dilakukan secara kurang menyeluruh, atau kurang cermat, akan berujung berantakan. Sebuah gagasan cemerlang bisa tampak ideal diatas kertas, namun, kerap kita tidak melihat kekurangan dan resiko gagalnya, sampai nanti gagasan itu diterapkan. Disinilah pentingnya kita melakukan analisis persoalan potensial, yaitu metode yang akan membantu kita memaksimalkan peluang keberhasilan saat kita menerapkan keputusan, perubahan, atau tindakan. Ini berati kita mengantisipasi kemungkinan gagal dari setiap keputusan yang kita ambil. Analisis persoalan potensial membantu kita menghindari persoalan di kemudian hari, sekaligus meminimalkan dampak persoalan, jika hal itu tetap terjadi.
  • Analisis Persoalan Potensial (APP) terdiri atas delapan proses utama, yaitu:
    • Merumuskan Rencana
    • Menentukan Langkah kegiatan
    • Mengenali langkah Krisis
    • Mengidentifikasi Persoalan Potensial
    • Mengidentifikasi Kemungkinan Sebab Persoalan Potensial
    • Membuat Tindakan Pencegahan
    • Membuat Tindakan Penanggulangan
    • Membuat Sistem Kontrol
  • Keberhasilan kita dalam mencapai tujuan atau membuat perubahan dipengaruhi oleh seberapa efektif kita menyiapkan diri terhadap persoalan yang mungkin muncul. Analisis persoalan potensial memungkinkan kita untuk mengantisipasi faktor-faktor yang berpotensi menghambat sehingga kita dapat mencegah, ataupun meminimalkan dampaknya.

The Leader in Me


Detail Buku:

  • Pengarang: Stephen R. Covey
  • Judul: The Leader in Me: Kisah Sukses Sekolah dan Pendidik Menggali Potensi Terbesar Setiap Anak
  • Judul Asli: The Leader in Me: How Schools and Parents Around the World Are Inspiring Greatness, One Child At a Time
  • Penerbit: Gramedia
  • ISBN: 978-979-22-9089-9
  • Diterbitkan Pertama sekali tahun 2009
  • Cetakan yang dibaca: Cetakan keempat: Maret 2013
  • Jumlah Halaman: 285 + xxxi

Daftar Isi:

  1. Terlalu Bagus Untuk Menjadi Kenyataan?
  2. Mencari Tahu Apa Yang Diinginkan Orangtua, Pemimpin Bisnis, dan Guru dari Sebuah Sekolah
  3. Merancang Cetak Biru Kepemimpinan
  4. Penyelarasan Untuk Kesuksesan
  5. Membangkitkan Budaya Kepemimpinan
  6. Mewabahi Dunia
  7. Bergerak ke Atas dan Melampaui
  8. Mewujudkan Keinginan Selangkah demi Selangkah
  9. Mengakhiri dengan Memikirkan Permulaan
  10. Membawanya Pulang

Resume

Banyak sekolah-sekolah di dunia yang telah menunjukkan peningkatan akademis yang baik dan mampu menghasilkan pemimpin-pemimpin berkelas dunia seperti A.B Combs Elementary, English Estates Elementary, Chestnut Grove Elementary, Dewey Elementary, dan lain sebagainya. Setidaknya ada 3 (tiga) sifat universal penting yang melandasi hasil yang dicapai oleh sekolah-sekolah hebat di atas.
  1. Prinsip kepemimpinan yang diajarkan di sekolah sejak dini.
  2. Potensi unik anak-anak yang berbeda-beda yang digali dan dikembangkan.
  3. Prinsip pendekatan di sekolah sama dengan pendekatan anak-anak di rumah, sehingga terjalin hubungan kemitraan orangtua-sekolah. Sehingga semua pihak, baik sekolah maupun orangtua akan bersinergi dalam meningkatkan potensi anak.
Sekolah-sekolah diatas telah membentuk kepemimpinan murid-muridnya. Bagaimana ini bisa berhasil? Sekolah secara rutin mengadakan pertemuan dengan para orang tua untuk meminta masukan dan berdiskusi tentang apa yang sebenarnya mereka inginkan dari pendidikan anak-anak mereka. Masukan-masukan ini akan sama-sama didiskusikan untuk mencari jalan keluar yang terbaik.

Selain itu, agar sekolah menjadi magnet bagi siapa saja dan dapat menjadikan murid-muridnya menjadi pemimpin yang luar biasa, sekolah-sekolah di atas juga meminta masukan dari kalangan bisnis tentang bagaimana cara mereka mendidik murid-muridnya agar sejalan dengan kemauan bisnis. Dari cara ini, sekolah akan mendapatkan keterampilan-keterampilan yang dibutuhkan dunia bisnis dan dapat disisipkan di materi-materi sekolah seperti integritas, inisiatif, keterampilan berkomunikasi, kerjasama tim, etos kerja, dan keterampilan analitis.

Namun, kedua hal diatas tentu akan menambah beban bagi guru, sebab ia akan melakukan hal ekstra di luar kewajibannya mengajar. Namun para guru di sekolah-sekolah diatas tidak merasakan hal ini sebagai beban, melainkan tantangan untuk meningkatkan diri dan kreativitasnya. Hal ini berhubungan erat dengan minat para guru untuk mengajar dengan tulus dan membuat perbedaan.

Sekolah-sekolah diatas sadar betul bahwa sekolah harus memahami betul apa yang diinginkan para siswa mereka, keinginan yang tidak terpenuhi di setiap rumah mereka. Sekolah-sekolah ini tidak saja mengajarkan keterampilan yang akan berdampak pada masa depan para siswa, tapi juga mengajarkan keterampilan yang akan berdampak pada masa depan para siswa dan prinsip yang memberi dampak langsung. Sekolah-sekolah ini berhasil karena mengerti betul apa yang diinginkan oleh pemangku amanah, orangtua, guru, kalangan bisnis, dan murid itu sendiri.

Visi sekolah ini adalah hidup, mencintai, belajar dan meninggalkan warisan.

Pertanyaannya, bagaimana A.B Combs mampu mencetak para pemimpin kepada siswa usia lima tahun di sekolah mereka?.Banyak cara yang dilakukan A.B Combs Elementary Schools untuk mencetak pemimpin-pemimpin hebat, diantaranya adalah:
  • Mensosialisasikan visi sekolah di media-media sekolah yang mudah dilihat para siswa seperti ubin, mainan anak, dan lain sebagainya.
  • Melakukan pendekatan pendidikan dengan mengajarkan makna 7 Habits karya Stephen R. Covey misalnya dengan mengubah lirik lagu, dll.
  • Sedari dini, anak-anak diajarkan menggunakan tools-tools Problem solving seperti Force-Field Analysis, Lotus diagram, Fish bone, dll.
  • Bercerita tentang pemimpin-pemimpin hebat di dalam kelas.
  • Para siswa diminta untuk memantau kemajuan yang mereka capai dengan menggunakan data buku catatan, seperti membuat tabel kemajuan kelas untuk melihat prestasi mereka sebagai tim dalam meraih target kelas, dll.
Kesuksesan A.B Combs dalam membentuk anak-anak menjadi pemimpin adalah dengan menyelaraskan semua pemangku kepentingan dengan Misi, Visi dan strategi Perusahaan sebagai berikut:
  1. Mengikutsertakan orang 
  2. Menyelaraskan struktur sekolah supaya cocok dengan strategi
  3. Melatih staf 7 Habits dam prinsip kualitas
  4. Menyelaraskan sistem pemberian penghargaan agar dapat memberu dan mempertahankan hasil yang diinginkan.
Bila sekolah ingin sukses dalam menciptakan pemimpin, maka harus diperhatikan hal-hal berikut ini:
  1. Masing-masing guru memberdayakan potensi siswa di seluruh dunia, setiap anak satu per satu.
  2. Upaya seluruh sekolah dengan melibatkan semua pemangku kepentingan dan memberi kontribusi.
  3. Penekanan pada fokus tentang apa yang paling penting untuk diajarkan.
  4. Penekanan pada pengajaran prinsip yang tak kenal waktu dan keterampilan yang relevan dengan realitas global saat ini serta persiapan untuk apa yang akan ditawarkan hari esok.
Faktor kunci lain yang ditekankan dalam buku ini adalah:
  1. Mendengarkan apa yang diinginkan pemangku kepentingan di sekolah dapat memberikan wawasan berharga tentang kebutuhan yang ada dalam ekonomi global.
  2. Orangtua dan pemimpin bisnis menginginkan diajarkannya karakter dan kompetensi di sekolah.
  3. Tema kepemimpinan dapat membantu meningkatkan kesuksesan akademis dengan menanamkan rasa percaya diri pada siswa dan dengan menciptakan lingkungan belajar yang aman.
  4. Pendekatan ubiquitous dapat memasukkan karakter dan kompetensi ke budaya sekolah.
  5. Penyelarasan semua hal yang terlibat dalam proses belajar-mengajar mendahului pelaksanaan dalam urutan kesuksesan.
  6. Data dan pertanggungjawaban adalah pendorong signifikan yang melandasi kesuksesan sekolah kepemimpinan.
  7. Setiap sekolah harus memiliki ciri khas sendiri pada strateginya untuk menjadikannya relevan secara konstektual.

Biasakan Membaca, Sebelum Pikun Menyergap!

Liputan6.com, Jakarta: Anda pasti sudah tahu, bahwa aktivitas membaca, menambah pengetahuan. Tapi ternyata masih ada seabrek manfaat lainnya. Madicmagic mencatat, sedikitnya ada lima kegunaan bagi para pecinta aktivitas membaca bagi kesehatan kita.

1. Melatih otak
Satu keuntungan dari membaca buku adalah melatih otak dan pikiran. Membaca dapat membantu otak agar selalu melakukan fungsinya dengan sempurna. Saat membaca, otak diperlukan untuk berpikir lebih sehingga dapat membuat orang lebih cerdas. Tapi untuk latihan ini, membaca buku harus dilakukan secara rutin.

2. Menghilangkan stres
Stres berisiko menumbuhkan beberapa masalah berbahaya. Keindahan bahasa dalam tulisan memiliki kemampuan untuk menenangkan dan mengurangi stres, terutama membaca buku-buku fiksi sebelum tidur. Metode ini dianggap baik untuk mengatasi stres.

3. Menghindari risiko penyakit Alzheimer
Membaca buku benar-benar dapat meningkatkan kekuatan jaringan otak secara langsung. Ketika membaca, otak akan mengalami rangsangan secara teratur. Kondisi ini dapat mencegah gangguan otak termasuk penyakit Alzheimer.

Penelitian telah menunjukkan bahwa latihan otak seperti membaca buku atau majalah, bermain teka-teki silang, Sudoku, dll., dapat menunda atau mencegah kehilangan memori. Menurut hasil penelitian, kegiatan ini merangsang sel-sel otak hingga dapat terhubung dan tumbuh secara baik.

4. Mengembangkan pola tidur sehat
Jika Anda terbiasa untuk membaca buku sebelum tidur, maka hal itu berfungsi sebagai alarm untuk tubuh dan mengirimkan sinyal waktu tidur. Ini akan membantu Anda tidur nyenyak dan bangun segar di pagi hari.

5. Meningkatkan konsentrasi
Orang-orang yang suka membaca akan memiliki otak yang lebih konsentrasi dan fokus. Akibatnya, pembaca akan memiliki kemampuan untuk memiliki perhatian penuh dan praktis dalam kehidupan. Hal ini juga mengembangkan keterampilan objektivitas dan pengambilan keputusan.

Jadi tunggu apalagi? Tumbuhkan kebiasaan membaca sekarang juga. (Vin)

8 Sifat Untuk Sukses "8 To Be Great"


DBagaimana seorang pemalu mewawancarai lebih dari 500 orang yang sukses pada bidangnya? Bagaimana orang-orang itu dalam mencapai sukses dan menjadi pribadi yang hebat? Dapatkah kita menjadi seperti mereka bahkan lebih? Hal-hal tersebut lah yang ingin disamapaikan pengarang melaui buku ini. Buku “8 to be greater” ini menjelaskan 8 sifat untuk menjadi orang yang sukses berdasarkan pengamatan dan pengalaman penulis dari berbagai sumber, termasuk mewawancarai 500 orang yang sukses pada bidangnya.


Passion, sifat pertama yang dipunyai oleh orang sukses ialah mereka mencintai apa yang mereka kerjakan.  Seorang pengembang real estate terkenal, Donald Trump, berkata, “Saya tidak ambisius. Saya hanya menyukai apa yang saya kerjakan, dan jika anda juga mencintai apa yang anda lakukan, Anda akan melakukan banyak demi hal itu. Dan kemudian, orang akan berkata, anda orang yang ambisius”. Cintailah pekerjaan anda karena itu merupakan langkah awala menuju kesuksesan.

Kerja, Sifat kedua yang dipunyai orang-orang sukses adalah mereka bekerja sangat keras. Orang-orang hebat memikirkan pekerjaan mereka meski mereka sedang tidak di tempat kerja, inilah yang dilakukan oleh orang yang lebih sukses disekeliling anda. Bahkan Warren Buffet, salah satu orang terkaya di dunia, berkata “Ketika aku pergi ke kantor setiap pagi, aku merasa seperti sedang pergi ke sistine chapel untuk melukis”. Apakah anda juga merasa demikian setiap kali anda pergi bekerja?

Fokus, berarti mengkhususkan kemampuan kita pada suatu hal, dan menjadi ahli dalam hal tersebut. Namun dalam menciptakan focus-minded harus dihindari narrow-minded (berfikir sempit). Berpikir sempit berarti menolak informasi baru, sehingga seringkali kita mengabaikan informasi yang penting.

Motivasi, orang sukses memotivasi diri mereka sendiri untuk mengatasi rasa malu, ragu dan takut. Mereka mendorong melampaui apa yang diharapkan.  Sehingga apa yang harus kita lakukan adalah memulai untuk memotivasi diri kita sendiri menjadi apa yang kita inginkan. Pikirkanlah apa impian anda dan jadikan itu motivasi anda.

Ide, sifat kelima yang dimiliki orang sukses adalah mereka hadir dengan ide-ide yang menakjubkan. Bahkan perusahaan microsoft yang kita kenal sekarang berasal dari sebuah ide kecil Bill Gates yang ingin mendirikan perusahaan microcomputer pertama di dunia. Dimana pada saat itu orang-orang belum memikirkan tentang penggunaan komputer secara retail. Jadi, jangan sia-siakan ide anda meski sekecil apapun.

Pengembangan diri, penyempurnaan merupakan sesuatu hal yang sangat penting, orang sukses, meraka secara konstan memperbaiki diri mereka sendiri dan kinerja mereka. Menurut penulis perbaikan berkelanjutan berarti melakukan tiga hal: 1. Menjadi baik dibidangmu, 2. Terus berusaha menjadi lebih baik, 3. Tujulah performa terbaikmu. Menjadi pertanyaan,  apakah kita sudah mengembangkan diri kita menjadi performa terbaik kita?

Melayani, ciri ketujuh yang dipunyai oleh orang-orang sukses adalah mereka melayani orang lain. Malayani orang lain merupakan salah satu hal terpenting yang bisa kita lakukan untuk meraih sukses. Namun banyak diantara kita lebih suka melayani diri sendiri, dari pada melayani orang lain, jadi mengapa harus repot melayani orang lain? Salah satu jawabannya adalah dengan melayani akan membuat anda kaya. Bagaimana hal itu terjadi?

Tekun, Sifat kedelapan adalah tekun, berarti kemampuan untuk terus berjuang baik dalam kegagalan, rasa sakit, penolakkan dan semua hal buruk yang kita hadapi. Orang-orang paling sukses merupakan orang-orang paling tekundalam melakukan pekerjaannya. Ingtlah bahwa kesuksesan sejati tidak diraih dalam satu malam.

Kedelapan sifat inilah yang ingin disampaikan penulis kepada pembaca, dengan harapan kita semua dapat menjadi orang-orang sukses dengan cara mencontoh orang sukses. Pembaca akan diajak untuk berpikir layaknya orang-orang yang telah sukses untuk dapat menerapkan pada diri kita masing-masing.

“Sudah siapkah kita untuk sukses?!

Kiat Cepat Membaca Buku


 
 
Banyak pepatah dan kata-kata motivasi yang disampaikan orang-orang berpengaruh di dunia tentang pentingnya membaca buku. Diantaranya adalah:
  • Buku adalah jendela dunia.
  • Dengan membaca kita memasukkan dunia ke dalam pikiran kita.
  • Orang yang rajin membaca bagaikan sedangmelihat masa lalu dan masa depan. Hadir di setiap sejarah, dan hadir di setiap imajinasi orang-orang hebat.dengan membaca kita memasukkan dunia kedalam pikiran kita.
  • Dengan membaca Anda akan menjadi teman-teman orang hebat.
  • Your future depends on what book you read.
  • All leaders are readers.
Dan masih banyak lagi yang lainnya. Lagi pula, apakah kita bisa menjadi lebih bijak dan pintar dengan tidak membaca buku? Jika jawabannya Anda "TIDAK", maka mulailah membaca. Bahkan rajin membaca juga akan meningkatkan kesehatan pembacanya, salah satunya mengurangi PIKUN (Baca artikel lengkapnya disini).

Namun, pada kesempatan ini, kita tidak akan membahas mengenai manfaat membaca, melainkan kiat membaca cepat. Satu hal yang perlu kita ketahui sebelum artikel ini kita teruskan adalah, Bacalah Pada Apa Yang Anda Butuhkan Saja, Bukan Pada Apa Yang Ditulis Penulis Buku.

Berikut adalah kiat-kiat sederhana dari saya:
  1. Baca Judul Buku yang ada di tangan Anda. (Misalnya Kiat Sukses)
  2. Baca Sinopsis yang biasanya ada di Cover belakang buku. Ini akan memudahkan Anda untuk mengenali apa sebenarnya isi buku yang sedang Anda pegang saat ini. Hal ini juga akan membantu Anda apabila Anda butuh buku itu atau tidak. Jika Anda butuh buku tersebut, lanjutkan langkah ketiga di bawah ini.
  3. Buka daftar ini buku. 
  4. Cari Judul dan Sub-sub judul yang Anda butuhkan saja. Saran saya, catat semua Bab dan sub-sub judulnya menjadi Mindmap seperti gambar di bawah tulisan ini.
  5. Setelah Anda dapatkan Judul dan sub-sub judul yang Anda butuhkan, baca bagian itu. Jangan habiskan waktu Anda untuk membaca hal-hal yang sudah Anda ketahui dan pahami.
  6. Selesai. Kini Anda selesai membaca 1 buku dengan cepat.
Agar Anda punya dokumentasi dan ingin mengulang-ulang buku yang pernah Anda baca, silahkan buat Mindmap seperti di bawah ini:
Jangan pernah bosan membaca buku sebab tidak ada ilmu yang tidak ada gunanya, mungkin bukan sekarang, tapi suatu saat nanti. Mungkin bukan untuk Anda, tapi untuk anak-anak Anda.

Semoga bermanfaat.

5 Kebiasaan Orang Super Sukses Menjelang Tidur

Kerja keras dan disiplin seringkali disebut-sebut sebagai kunci sukses yang utama. Tak heran, sejumlah pengusaha atau pegawai mengkonsumsi banyak kafein demi bertahan agar bisa terus bekerja keras.

Jangan salah, terdapat sejumlah kegiatan sederhana yang juga berperan penting membantu banyak orang mencapai kesuksesan besar di masa depan. Kebiasaan Anda menjelang tidur bahkan bisa menjadi penentu kesuksesan pribadi.

Kegiatan Anda di malam hari juga sangat menentukan produktivitas Anda keesokan harinya. Mari intip lima kebiasaan orang super sukses sebelum tidur seperti dikutip dari Lifehack.org, Selasa (23/9/2014):

1. Membaca buku

Bill Gates merupakan salah satu miliarder yang kecanduan membaca buku. Setiap malam sebelum tidur, dia selalu meluangkan waktu selama satu jam untuk membaca buku dengan berbagai topik mulai dari politik hingga peristiwa.

Selain demi menambah pengetahuan, membaca juga dapat mengurangi stres dan meningkatkan kemampuan mengingat. Studi University Essex menemukan, membaca enam menit per hari dapat mengurangi tingkat stres hingga 68 persen.

Membaca buku di malam hari juga dapat meningkatkan kesehatan otak Anda dalam wajtu panjang.

2. Mematikan semua gadget

Setiap malam sebelum tidur, Arianna Huffington selalu meletakkan telepon seluler (ponsel) miliknya di ruangan lain. Itu agar tidurnya tidak terganggu.

Penelitian Charles Czeisler dari Harvard University menunjukkan adanya gangguan pada ritme tidur seseorang yang dipantulkan dari layar ponsel. Itu dapat membuat tubuh merasa tidak lelah bahkan pada saat sedang memerlukan istirahat.

3. Jalan-jalan

CEO Buffer Joel Gascoigne selalu berjalan-jalan sebentar sebelum tidur. Dia berjalan-jalan demi menenangkan pikirannya dari pekerjaan.

Perlahan, kegiatan sederhana itu dapat membantu melepas lelah dan stres setelah menjalani kesibukan karir seharian. Selain itu, sebuah studi juga membuktikan, berjalan dapat meningkatkan kreativitas Anda.

4. Meditasi

Terdapat sejumlah waktu di mana beberapa orang super sukses seperti Oprah Winfrey merasa sangat tertekan dengan seluruh kesibukannya. Sesi meditasi dapat memberikan keheningan yang membantu Anda melepas seluruh kelelahan usai bekerja.

Meditasi juga telah terbukti dapat mengurangi stres, perasaan cemas berlebihan, dan depresi. Jadi silahkan coba untuk melakukan meditasi sebelum tidur.

 5. Menyusun rencana kegiatan esok hari

CEO American Express Kenneth Chenault selalu berusaha mengelola waktu dan kegiatannya baik-baik. Jadi dia mengakhiri seluruh kesibukan di kantor dengan membuat agenda kegiatan.

Sebelum tidur, dia menuliskan tiga hal yang ingin dilakukan keesekon harinya. Para peneliti mengatakan, kebiasaan menyusun agenda kegiatan dapat membantu masyarakat membangun karirnya dalam jangka panjang.

Kemampuan mengelola waktu juga saat ini merupakan salah satu kunci untuk mencapai kesuksesan.

Sumber: Liputan 6

If You Believe You Can Achieve

If You Believe You Can Achieve

40 Motivasi Tingkatkan Produktivitas, Kinerja, Pencapaian Target, dan Profit Secara Signifikan


 Di dalam setiap situasi selalu ada peluang bagi kita untuk meningkatkan kualitas diri dan memperdalam pengetahuan. ya, selalu ada kesempatan bagi kita untuk berlatih. Permasalahannya adalah apakah kita mau atau tidak? Bila kita memilih untuk mendahulukan rasa malas, enggan, dan merasa sudah bisa, jangan heran bila kemampuan kita tidak akan berkembang atau bahkan menjadi pribadi yang tergilas dengan yang lain. Sebaliknya bila kita terus memacu diri untuk melakukan hal lebih dari yang sudah-sudah dan tetap mempertahankan kesuksesan dengan latihan, kita bukan sekedar menjadi orang ahli yang terlatih, tetapi juga akan ahli melatih. ("Kita semua mendambakan kemenangan. Namun, berapa banyak orang yang bersedia untuk berlatih?" - Mark Spitz)

Kerja keras tidak pernah membunuh siapapun, tetapi terlalu banyak waktu luanglah yang kerap mengakibatkan kematian. Semua orang setuju bahwa bekerja membuat hidup kita lebih hidup. Karena dengan bekerja kita memiliki kesempatan untuk mengaktualiasasikan diri, menyalurkan hobi dan kesenagan, menunjukkan bakat dan potensi kita, bertemu dengan banyak orang menyenangkan, mempelajari sesuatu yang belum pernah kita ketahui sebelumnya, mendapat penghasilan, dan masih banyak lagi hal yang kita dapat dan alami, hal yang tidak akan dijumpai oleh seorang pengangguran. ("Bekerjalah maka kamu akan kuat, berpangkutanganlah maka kamu akan membusuk." - Pepapatah Moor)

Bila kita berpikir positif tentang suatu keadaan atau seseorang, seringkali hasilnya akan benar-benar menjadi positif, begitu juga sebaliknya. Maka berpikir positiflah!. ("Kamu akan menjadi apa yang kamu pikirkan" - Mahatma Gandhi)

Manfaatkan setiap kesempatan yang datang meskipun itu baru berupa benih yang kecil. Bayangkan, bila benih kecil tersebut setiap hari disiram, dirawat, dan diberi pupuk, benih tersebut akan tumbuh menjadi pohon raksasa. ("Banyak orang yang mau bekerja kalau mulainya dari puncak" - Dr. Robert Anthony)

Mulai hari ini pupuklah pemikiran-pemikiran kita dengan hal-hal yang besar, positif, dan memberdayakan karena hasil yang diperoleh selalu berbanding lurus dengan pemikiran serta imajinase kita. ("Pekerjaan Anda tidak akan pernah lebih besar daripada imajinasi yang Anda buat" - Napoleon Hill)

Mulailah menerapkan setiap ilmu dan informasi yang kita tahu. Pastinya bukan asal bertindak dan tidak tahu arahnya, tetapi bertindak sesuai dengan instruksi. Percayalah, ketika kita mengerjakan segalanya tepat seperti yang diperintahkan kepada kita maka kemenangan besar dengan mudah kita dapatkan. ("Yang akan membuat Anda berhasil bukanlah informasi, tetapi bagaimana Anda menggunakan informasi tersebut" - Haryanto Kandani)

Ternyata mudah untuk meraih setiap impian kita. Mulai hari ini mari kita perhatikan sikap kita. Jika sikap kita belum mampu menarik orang untuk mempekerjakan kita, belum menyenangkan orang di sekitar, belum membuat pimpinan memberikan bonus lebih, berarti ada yang salah dengan sikap kita. Renungkan hal tersebut, sadari kekurangan, dan segera perbaiki. Untuk memperoleh penghargaan sangat mudah, yaitu cukup memelihara kebiasaan yang baik. ("Jika Anda selalu mempersembahkan usaha yang terbaik, hal itu akan menjadikan Anda seorang pemenang" - Zig Ziglar)

Apabila kita ingin meraih hal-hal besar dalam karir dan kehidupan pribadi kita, mulailah melakukan intropeksi dengan bertanya pada diri sendiri, "Bila setiap hari, cara kerja saya seperti ini, pantaskah saya menerima yang terbaik dari Tuhan dan sesama? Jika saya selalu menunda pekerjaan dan malas layakkah saya menerima promosi dari pimpinan?" Bila kita belum melakukan yang maksimal dalam pekerjaan, jangan harap yang terbaik datang dalam hidup. ("Seberapa besar pengorbanan Anda untuk mendapatkan sesuatu menentukan besarnya nilai hal yang Anda kejar" - Henry David Thoreau)

Bertindaklah lebih berani untuk mengambil setiap resiko dalam pekerjaan kita. Tidak ada pekerjaan yang tidak mengandung resiko. Masalahnya apakah kita mau mencoba, mau membuat perubahan, mau menciptakan dari yang tidak ada menjadi ada, atau tidak? Ingatlah dibutuhkan keberanian yang besar untuk terus maju dan melakukan apa yang dianggap benar walaupun para pengkritik berada di sekitar kita. ("Ketakutan untuk menjadi sesuatu telah membuat beberapa orang tidak menjadi apa-apa" - Erick Hoffer)

Berikan pelayanan terbaik kepada klien, konsumen, dan pelanggan kita. Percayalah bila kita memberikan pelayanan yang lebih baik daripada apa yang kita terima sebagai bayarannya, cepat atau lambat kita akan menerima bunga dari investasi kita itu. Sudah menjadi hal yang tidak terelakkan bahwa setiap benih layanan bermanfaat yang kita tanam saat ni akan melipatgandakan diri dan kembali kepada kita dengan sangat melimpah. ("Pelayanan yang baik adalah satu-satunya aset yang tidak dapat dihancurkan ataupun dikalahkan dalam kompetisi" - Marshall Field)

Belajarlah memberi perhatian pada hal-hal kecil yang dapat membawa kita pada jalan kemenangan. jangan hanya karena nila setitik, rusaklah susu sebelanga. Jangan hanya karena lalai, kita gagal menerima pekerjaan besar? Jangan hanya karena soal pakaian, kita tidak diterima oleh perusahaan bergengsi? Jangan abaikan hal sekecil apapun karena itulah yang akan menentukan kita berhasil atau gagal. ("Ketika kita mulai meremehkan segala sesuatunya maka kesulitan akan segera datang" - Haryanto Kandani)

Achiever sejati akan mempersiapkan sesuatu yang lebbih dari orang lain. Yakinlah jika kita berusaha memberi segala sesuatu yang lebih dari apa yang diinginkan orang lain, kita akan mendapat hasil yang lebih pula. Bila kita selalu berupaya memberikan lebih dari jumlah uang kita dapatkan dalam bekerja, suatu hari nanti uang yang kita peroleh akan lebih besar dari upaya yang dikeluarkan. ("Jadilah ukuran kualitas. Sebagian orang tidak menggunakan kecemerlangan yang diharapkan di lingkungan dimana dia berada" - Steve Jobs)

Anda perlu menemukan sesuatu yang cukup kuat (alasan) untuk bisa mengambil resiko, melompati rintangan, dan meruntuhkan tembok yang selalu akan ditempatkan di depan Anda. Jangan hanya sekedar memiliki alasan yang kuat, besar, membara dan menyala-nyala agar apa yang dicita-citakan berhasil. Jika kita memiliki alasan yang berkobar-kobar, percayalah tidak akan ada seorang un yang mampu menghentikan kita untuk mencapai sesuatu. ("Jika Anda tidak puas dengan pola kehidupan Anda sekarang, itu dikarenakan Anda belum menulis tujuan dengan jelas di orak Anda" - Paul J. Meyer)

Ada beberapa hal yang bisa kita lakukan untuk memperbear kapasitas kita. Pertama, jadilah pribadi yang terus belajar. Kedua, Cobalah bidang lain di luar spesifikasi Anda. Ketiga, memiliki sikap berani mencoba. ("Ketika aku berdiri di depan Tuhan pada akhir hidupku, aku berharap bahwa tidak ada satu talenta pun yang belum aku gunakah dan bisa berkata, "Aku telah menggunakan segala sesuatu yang Engkau berikan kepadaku" - Erma Bombeck)

Semakin banyak mencoba, esmakin banyak pula kesempatan untuk meraih sukses. Mungkin bagi seorang Mediocore penolakan menandakan sebuah harga mati, ia tidak berusaha lagi memutar otak bagaimana agar orang yang tadinya tidak menginginkan produk atau jasanya menjadi begitu menginginkannya. Adapaun bagi seorang Achiever adalah sebaliknya, penolakan berarti ia harus berjuang lebih keras, lebih gigih, dan lebih kreatif lagi. Bila cara ini tidak berhasil, saya akan mencoba cara lain. Jika pendekatan itu tidak menarik perhatikan konsumen, saya akan mencari ide yang berbeda. Pendek kata ia tidak akan berhenti bereksperimen sampai mencapai hasil yang besar. (“Seluruh kehidupan adalah sebuah eksperimen. Semakin banyak Anda bereksperimen akan semakin baik” – Ralph Waldo Emerson)

Marilah jadi Achiever yang berbeda dengan kebanyakan orang, bukan hanya sekedar meraih dan meraih. Semua orang bisa meraih suksesnya masing-masing, tetapi keberhasilan yang seperti apa? Dengan cara-cara yang benar atau yang sesuai dengan prosedurnya? Bila kita mengharapkan hasil yang bertahan lama, berjalanlah sesuai dengan cara yang tepat. Bangunlah kesuksesan kita secara bertahap. Bukankah tidak ada orang yang membangun rumah dalam waktu satu malam? Bukankah tidak ada keberhasilan yang dibangun dalam waktu sekejap? (“Sukses bukanlah berlari dengan sepatu boot, selangkah demi elangkah, sedikit demi sedikit adalah jalan menuju kemakmuran, kebijaksanaan, dan kemuliaan” – Sir Thomas Fowell Buxton)
Berhentilah menginginkan untuk menjadi seperti orang lain. Setiap orang punya masalahnya masing-masing. Bahkan memiliki tugas yang berbeda-beda. (“Urusan kita dalam kehidupan ini bukanlah mengungguli sesama, melainkan menggungguli diri sendiri, memecahkan rekor kita sendiri, mengungguli hari kemarin dengan hari ini, bekerja dengan semangat lebih besar dari yang sudah-sudah.” – Steward B. Johnson)
Bila kita bertemu dengan orang-orang egois, marah, frustasi, kecewa, dan bad mood sebaiknya jangan diambil hati. Hadapi dengan senyuman, lalu lanjutkan hidup. Jangan ambil “sampah” mereka untuk kembali membuangnya kepada orang lain yang kita temui di tempat kerja, di rumah, atau dalam perjalanan. Ingatlah hidup kita tidak ditentukan oleh sikap atau perkataan orang lain kepada kita, tetapi ditentukan oleh sikap dan perkataan kita sendiri. (“Bertanggungjawablah atas kelakuan, pengeluaran, dan tindakanmu. Jangan pernah menggunakan alasan bukan salahku. Inilah kualitas yang sangat dibutuhkan seseorang di abad ke-21 ini” – Barbara Tuchman)
Mulailah memburu ide kemanapun kita melangkah. Kita membutuhkan banyak gagasan yang baru, unik, dan bisa dipakai untuk mencapai tujuan. Walt Disney mengingatkan bahwa semua diawali dengan seekor tikus. Tanpa inspirasi kita akan binasa, tidak bisa berbuat banyak, dan tidak tahu harus melakukan apa. Jadi, temukan satu ide bagus dan buatlah itu menjadi luar biasa. (“Bersikaplah seperti pemburu. Kemanapun Anda pergi karena akan selalu ada ide-ide yang dapat Anda bidik” – Roger Von Oech)
Kembangkanlah selalu kebiasaan untuk bersyukur. Daripada menghitung kesukaran kita, cobalah menjumlahkan berkat-berkat yang telah Anda terima. Berterima kasihlah untuk yang sedikit maka kita akan mendapatkan yang banyak. (“Keberuntungan datang dan mengetuk dengan keras pintu rumah saya dengan salam yang menggembirakan. Sia-sia usaha keberuntungan itu karena saya berada di rumah tetangga dan sedang menumpahkan cerita kesialan saya” – Bruno Hegspiel)
Mulailah hari Anda dengan melakukan apa yang harus dilakukan, kemudian apa yang mungkin dilakukan dan percayalah tiba-tiba Anda telah melakukan sesuatu yang luar biasa. (“Perkara-perkara besar dihasilkan dengan tiba-tiba, tetapi dengan sederetan perkara-perkara kecil yang digabungkan menjadi satu” – Haryanto Kandani)
Tidak perlu malu atau takut saat kita berbuat salah, selama ia menjadi lebih bijaksana daripada sebelumnya. Sebaliknya, kenalilah kesalahan-kesalahan Anda dan belajarlah dari kesalahan itu, dan yang terpenting jangan berkubang di dalamnya. (“Tunjukkan kepada saya seorang yang benar-benar puas dengan dirinya sendiri dan saya akan menunjukkan kepada Anda seorang yang gagal” – Thomas A. Edison)
Dengan bekerja segiat-giatnya maka dengan sendirinya potensi itu akan terasah. Lebih baik aus daripada berkarat, lebih baik memiliki satu otak, satu potensi, dan satu kekuatan yang terus terpakai daripada membiarkannya diam, karatan, serta mati. (“Semua orang sudah memiliki kemampuan, tetapi hanya sedikit orang yang bisa menggunakannya” – Stevie Wonder)
Kerjakanlah sesuatu yang sulit dan tidak mungkin maka sesungguhnya itu baik untuk Anda. Jika Anda hanya mengerjakan sesuatu yang dikuasai saja, Anda tidak akan pernah berkembang. Jika Anda melakukan pekerjaan yang biasanya dilakukan dan tidak mencoba sasaran yang lebih tinggi, niscaya sampai kapan pun hasilnya akan sama serta tidak ada peningkatan yang signifikan. (“Bila saya tidak terus memperbaiki diri, niscaya saya hanya tinggal kenangan” – Larry Bird)
Saat semua orang mengatakan bahwa usaha kita akan gagal, percobaan kita tidak akan berhasil, semuanya akan sia-sia saja baik waktu dan tenaga, sebaiknya Anda tetap maju. Berhentilah mendengarkan apa yang dikatakan orang lain tentang apa yang bisa atau tidak bisa Anda lakukan. Sebaliknya, jadikan kritik yang menjatuhkan itu sebagai hal yang memotivasi untuk bangkit dengan semangat yang menyala. Buktikan bahwa perkataan “orang-orang kerdil” itu keliru. Tentu saja kita melakukannya bukan dengan emosi sesaat, kesombongan, kemarahan, atau kebencian, tetapi lakukan dengan kerendahan hati, ketakutan, kesabaran, serta kerja keras. Pada akhirnya kita akan tahu bahwa kesenangan terbesar dalam hidup adalah melakukan apa yang menurut orang lain tidak mampu kita lakukan. (“Sejauh yang bisa saya ingat, orang-orang berkata bahwa saya tidak akan pernah melakukan apa-apa. Orang tua saya dan saya yakin bahwa saya bisa dan kami telah membuktikan bahwa orang-orang itu salah” – Rick Hoyt)
Saat kita belum seberhasil saat ini, merekalah yang selalu menguatkan Anda. Suami atau istrilah yang setia mendampingi, serta memberi dorongan lebih besar dari siapapun juga. Demikian juga dengan anak-anak, mereka pula yang senantiasa memberi keceriaan dan kegembiraan dalam keluarga. Tanpa mereka tidak akan ada kehangatan dan dunia kita menjadi sepi. Keluarga benar-benar menjadi inspirasi nomor satu kita untuk berkarir. Jadi, saat kita sudah berada di puncak keberhasilan, akankah kita rela mengabaikan keluarga kita? (“Aku bekerja terlalu keras. Aku rindu istriku. Anak-anakku menganggap aku brengsek. Ssst! Tidak pernah ada orang yang saat sekarat mengatakan seharusnya aku lebih sibuk menekuni karirku!” – Barry Spilchuck)
Konsentrasilah terhadap segala pekerjaan Anda. Segala sesuatu tidak akan berhasil sampai Anda mendapatkan sebuah fokus. Senada dengan itu Edmund Burke pun mengatakan, “Urat syaraf yang tak pernah kendur, mata yang yak pernah berkedip, pikiran yang ttak pernah melantur ke mana-mana merupakan kunci kemenangan.” Ya, jika kita mampu melakukannya, dan tidak mudah tergoda untuk menyimpang dari sasaran kita, maka pencapaian yang luar biasa pun bukanlah hal yang mustahil untuk kita dapat. (“Keluarlah dari hambatan. Jalani perlombaan Anda, tetaplah rileks. Bila Anda menjalani perlombaan, Anda pasti akan menang. Salurkanlah energi Anda. Fokuslah!” – Carl Lewis)
Tidak semua orang bisa menjadikan masalah menjadi batu loncatan untuk membangun kehidupan yang lebih baik. Namun, lihatlah masalah sebagai peluang untuk maju, membuat pikiran lebih terbuka, dan menjadikan kita manusia yang kreatif. (“Berpikirlah untuk menggunakan hambatan sebagai batu loncatan untuk membangun kehidupan seperti yang Anda inginkan” – Marsha Sinetar)
Saat Anda gagal dengan cara yang satu, upayakan dengan cara yang lain. Ketika setiap langkah yang dilakukan tidak berhasil, teliti kesalahan yang sudah dilakukan dan analisis alasan ketidakberhasilannya sampai Anda menemukan sebuah formula sukses yang sebenarnya. (“Jika target tampak bisa dicapai, jangan ubah targetnya, tetapi ubahlah cara untuk mencapainya” – Confusius)
Jangan biarkan waktu berlalu begitu saja tanpa menghasilkan apapun yang berarti bagi diri sendiri dan orang banyak. Mulailah buat beberapa rencana dalam karir, keluarga, hubungan dengan Tuhan, dan dalam bermasyarakat. (“Dunia akan membukakan jalan bagi orang yang tahu kemana ia akan pergi” – Ralph Waldo Emerson)
Pencapaian dimulai dari pikiran. Pikiran baik maka hasil yang didapat niscaya akan baik. Mari mulai dengan berpikir besar dan positif. (“Anda harus berpikir besar untuk menjadi besar” – Claude M. Bristol)
Pastikan hidup kita dikelilingi oleh mentor-mentor yang handal agar kita sampai pada tujuan yang ditetapkan. Dari seorang mentor kita bisa belajar banyak tentang kepemimpinan, sikap dan cara kerjanya. (“Percakapan pribadi dengan seseorang yang bijaksana sama berharganya dengan sebulan mempelajari buku-buku” – Pepatah China)
Ingatkanlah selalu diri kita bahwa penundaan tidak akan pernah menghasilakan sesuatu yang berguna dan hanya mendatangkan penyesalan saja. Jangan pernah menunda apa yang seharusnya kita lakukan hari ini karena semua pencapaian bermula dari keberanian untuk memulai. (“Tragedi kehidupan adalah bukan karena hidup berakhir sedemikian cepat, tetapi karena kita menunggu demikian lama untuk memulainya” – W.M. Lewis)
Rendah hati akan membuat Anda banyak dikelilingi teman, rekan dan kolega. Anda dapat belajar menghargai orang lain, terbuka terhadap pikiran dan ide dari luar, serta membuat Anda dekat dengan Tuhan. (“Tanpa kerendahan hati dan hanya mengandalkan kepercayaan rasional pada kekuatan sendiri tidak akan membuat Anda sukses dan bahagia” – Norman Vincent Peale)
Daripada kita berharap dan bermimpi bertemu dengan momen tepat untuk sukses dan menunggu orang lain menawari kita hal-hal yang istimewa, lebih baik kita memperbaiki kualitas kerja dan penampilan kita. (“Kesempatan hanya menantikan orang yang siap dan giat” – Abraham Lincoln)
Top Achiever tidak akan membiarkan keadaan yang menguasasi dirinya. Ia tidak akan menganggap bahwa kejadian buruk menimpanya adalah sebuah nasib yang tidak bisa diubah lagi. Sebaliknya mereka melawan ketidaknyamanan dan kesusahan itu dengan kerja keras, ketabahan, dan kegigihan. (“Ada dua kemungkinan alasan bagi manusia untuk berubah, yaitu mereka melihat cahaya atau mereka kepanasan” – Rhenald Kasali)
Sikap orang pemberani adalah yakin dengan kemampuannya serta percaya bahwa ia tidak pernah sendiri karena ada Tuhan, teman-teman, dan keluarga yang mendukungnya. Mereka percaya bahwa tidak ada yang tidak mungkin sebelum mencoba. (“Orang yang beranni tidak akan membabi-buta melompat masuk ke dalam jurang, melainkan masuk perlahan-lahan dan dengan mata yang terbuka setelah mengukur kedalamannya” – Stahl P.J)
Kesalahan merupakan pintu masuk pada sebuah penemuan. Jika cara yang diambil selama itu salah, sebenarnya ada sebuah penemuan formula baru yang berhasil. Saat melakukan kekeliruan seharunya kita tidak tenggelam dalam kesedihan dan menyalahkan diri yang bodoh. Sebaliknya kenali dan belajarlah dari kesalahan-kesalahan tersebut. (“Hidup yang dipenuhi aneka kesalahan jauh lebih terhormat dan berguna dibandingkan hidup yang tidak berbuat apa-apa” – George Bernard Shaw)
Jadilah Achiever yang bisa menjawab kebutuhan orang banyak. Jadilah seorang penggerak dan pribadi yang bisa membawa perubahan melalui perkataan. (“Kata-kata yang baik memiliki daya kreatif, kekuatan yang membangun, hal-hal yang mulia, dan energi yang menyiramkan berkah kepada dunia” – Lawrence G. Lovasik)
Jangan membuang-buang waktu untuk mengerjakan hal-hal di luar passion kita. Jangan berlama-lama berdiri di tempat yang tidak mampu membuat kita bertumbuh. Sebaliknya, dari dan termukan dunia yang membuat kita bahagia. Dapatkan segera tempat yang akan menjadikan kita meraih lebih banyak dari yang sudah-sudah. (“Anda tidak pernah mencapai kesuksesan sesungguhnya sampai Anda menyukai apa yang sedang Anda kerjakan” – Dale Carnegie)

K. H. Muhammad Arifin Ilham (dari facebook)

Beberapa status FB K. H. Muhammad Arifin Ilham yang semoga bermanfaat bagi sobat blogger.


Assalaamu alaikum wa rahmatullah wa barkaatuhu. Rasulullah bersabda, "Barang siapa membaca "Laa ilaaha illallaahu wahdahu Laa syariika lahu, lahul mulku wa lahul hamdu wa huwa 'Alana kulli syai-in qodiir" (Tidak ada tuhan yg berhak diibadahi dg benar kecuali ALLAH Yang Esa, tidak ada sekutu bagiNYA, milikNYA semua kerajaan, bagiNYA semua pujian, & DIA berkuasa atas segala sesuatu) 10 kali di waktu subuh, maka ditulis baginya 100 kebaikan, & dihapus krnnya 100 kesalahan, & bacaan itu baginya senilai dg memerdekakan budak, & dgnya dijaga hari itu sampai sore dari berbagai bencana, & bila membacanya di waktu sore, maka ia dijaga sampai subuh" (HR Imam Ahmad & Abu Dawud). SubhanALLAH sahabatku, ternyata mudah sekali meraih kemuliaan, inilah saatnya mulai & berjanji u tidak meninggalkannya di setiap selesai sholat subuh & magrib mengamalkannya...insya ALLAH...aamiin.




“Sesungguhnya ALLAH memilik sekelompok Malaikat yg berkeling dijalan2 sambil mencari org2 yg berdzikir. Apabila mrk menemukan sekolompok org yg berdzikir kpd ALLAH, maka mrk saling menyeru, Kemarilah kpd apa yg kamu semua hajatkan'. Lalu mrk mengelilingi org2 yg berdzikir itu dg sayap2 mrk hingga kelangit. Apabila org2 itu telah berpisah (bubar dari majlis dzikir) maka para malaikat tsb naik kelangit. ALLAH bertanya kpd mrk (padahal Dialah yg lebih mengetahui perihal mrk). ALLAH berfirman : Darimana kalian semua ? Malaikat berkata : Kami datang dari sekelompok hambaMu dibumi. Mrk bertasbih, bertakbir & bertahlil kpdMu. ALLAH berfirman : Apakah mrk pernah melihatKu ? Malaikat berkata: Tidak pernah! ALLAH berfirman : Seandainya mrk pernah melihatKu ? Malaikat berkata: Andai mrk pernah melihatMu niscaya mrk akan lebih meningkatkan ibadahnya kpdMu, lebih bersemangat memujiMu & lebih byk bertasbih padaMu. ALLAH berfirman: Lalu apa yg mrk pinta padaKu ? Malaikat berkata: Mrk minta sorga kpdMu. ALLAH berfirman : Apa mrk pernah melihat sorga ? Malaikat berkata : Tidak pernah! ALLAH berfirman: Bgmn kalau mrk pernah melihatnya? Malikat berkata: Andai mrk pernah melihanya niscaya mrk akan bertambah semangat terhadapnya, lebih bergairah memintanya & semakin besar keinginan u memasukinya. ALLAH berfirman: Dari hal apa mrk minta perlindungan ? Malaikat berkata: Dari api neraka. ALLAH berfirman : Apa mrk pernah melihat neraka ? Malaikat berkata: Tidak pernah! ALLAH berfirman: Bgmn kalau mrk pernah melihat neraka ? Malaikat berkata: Kalau mrk pernah melihatnya niscaya mrk akan sekuat tenaga menghindarkan diri darinya. ALLAH berfirman: AKU persaksikan kpdmu bahwasanya Aku telah mengampuni mrk. Salah satu dari malaikat berkata : Disitu ada seseorg yg tidak termasuk dalam kelompok mrk. Dia datang semata-mata krn ada satu keperluan (apakah mrk akan diampuni juga ?). ALLAH berfirman : Mrk (termasuk seseorang ini) adalah satu kelompok dimana org yg duduk bersama mrk tidak akan kecewa".
Dlm riwayat Muslim ada tambahan pada kalimat terakhir : "AKU ampuni segala dosa mrk, & AKU beri permintaan mrk". SUBHANALLAH.





Assalaamu alaikum wa rahmatullaahi wa barkaatuhu. SubhanAllah sahabatku hampir setiap yg kuketahui tentang KEMULIAAN ISLAM ini ingin selalu kubagikan pada kalian, rasa bahagia kalau sudah kusampaikan. Rasulullah bersabda, ”Seseorang yg ahli dlm membaca & memahami Alqur’an akan berada dikalangan Para Malaikat Pencatat yg mulia Alkaramil bararah & sesorang yg tidak lancar, terbata2 membacanya dg susah payah mempelajari, akan mndapat ganjaran 2 kali lipat” (Muttafaqun alaihi). Karena itu sahabatku jangan malas, jangan minder, jangan berhenti apalagi putus asa belajar Alqur’an, semangatlah meraih kemuliaan Allah dg kekaguman para MalaikatNYA & berniat berlipat ganda...insya ALLAH aamiin.




Assalaamu alaikum wa rahmatullaahi wa barkaatuhu. Sahabatku, ada 3 rengking drazat hamba yg bertaqwa itu disisi ALLAH (QS 3:34), kita mulai dari rengking ke 3 dulu, ”Alkaazhimiinal goizho”, mampu menahan marahnya walaupun mampu & punya peluang u membalasnya, Rengking ke 2, "Al aafiina aninnaas”, mampu menahan marah & mampu memaafkan, sayangnya belum mampu melupakannya, Kadang kadang masih ingat. Sedangkan rengking tertinggi. ”Almuhsiniin”, bukan hanya mampu menahan marah, memaafkan & melupakan tetapi bahkan mampu & senang mengajak u membuka lembaran baru, " Yang lalu yg lalu, mari kita mulai dari yg baru lagi", SubhanAllah, mulia sekali hamba ini disisi ALLAH, pantaslah ALLAH sangat mencintai hamba yg MUHSINIIN ini. Lantas kita ada pada rengking yg mana,sahabatku?, "Semoga ALLAH senantiasa memperbaiki keadaan kita dg HIDAYAHNYA...aamiin".




Assalaamu alaikum wa rahmatullaahi wa barkaatuhu. Inilah kiat menahan marah, 1. Ingat semuanya pasti dibalas di akhirat, 2. Lihat akibat marah pasti akhirnya penyesaln, 3. Menjauh dari org membuat marah atau suasana yg menbuat marah, 4. Segera berwudhu, 5. Membaca “Adzubillahi minasysyaithoonisrajiim” kalau ingin marah atau melihat orang marah, 6. Adukan masalah pada orang sholeh, 7. Ingat tidak ada masalah diselesaikan dg emosi, 8. Ingat keluarga terutama anak anak, 9. Ingat hadiah sabar adalah Syurga dari ALLAH, ”Selamat hai penyabar untukmu Syurga”(QS13:24), Rasulullahpun brsabda, ”Jangan gampang marah untukmu Syurga”, 10. Kalau sudah puncaknya menahan marah, hampir tidak kuat maka bertakbirlah kuat kuat sambil memindahkan posisi diri, kalau duduk berdirilah, kalau berdiri berjalanlah, 11. Bersahabat dg sahabat yg teladan dalam kesabaran, 12. Selalu berdoa agar menjadi hamba ALLAH yg sabar & rendah hati di setiap selesai sholat fardhu, "Allahumma ya ALLAH jadikanlah kami hambaMU yg sabar atas semua ujianMU...aamiin".




Assalaamu alaikum wa rahmatullaahi wa barkaatuhu. Mengapa mudah & selalu marah-marah? Karena, 1.Sombong, 2. Selalu merasa benar, 3. Kompensasi dari kelemahan diri, kekecewaan, gagalnya sebuah harapan apalagi yg hampir diraih, masa lalu yg kelabu, 4. Nafsu yg terpuaskan hanya dg marah, 5. Pencinta berat dunia, 6. Dendam, 7. Dengki, "org lain sukses kok malah marah marah", 8. Bersemainya syetan pd aliran darahnya, sprt api yg mudah menyambar, 9. Pikiran pendek,”Inginkah melihat org gila?”,”Lihatlh org terbakar marah, org yg dicintainyapun disiksanya!”. InsyaAllah kan dilanjutkan ttg cara menahan marah sampai kedudukan hamba2 yg sabar...hem sabar ya sahabatku, aku rehat dulu, jangan lupa berdoa, berzikir, berwudhu & berniat sholat malam sebelum tidur...




Assalaamu alaikum wa rahmatullaahi wa barkaatuhu.
Sahabatku fillah, hidup ini bukan u hidup tetapi hidup ini u Maha Hidup, hidup bukan u mati, justru mati itu u hidup, jangan takut mati, jangan cari mati & jangan lupakan mati krn mati bukanlah wafat, mati hanya jasmani tetapi ruih wafat terus hidup di Alam Kubur, mati bukanlah akhir kisah hidup ini yg penuh sandiwara tetapi membuka tabir kisah hidup sebenarnya, "Hari dibukanya semua rahasia" (QS 86:9). So tugas hidup ini adalah PENGABDIAN kpd ALLAH u itulah kita dihidupkan ALLAH (QS 51:56), SubhanALLAh. "Allahumma ya ALLAH jadikan hidup hamba dalam keberkahanMU...aamiin".





Sahabatku fillah inilah diantara energi yg membangkitkan semangat & kesenangan ibadah & taat kita krn, 1. Kuatnya iman kpd Allah yg Menciptakan, Mengatur, Menguasai, Menatap, Mendengar..., 2. Sbg rasa syukur atas ni'mat Allah yg luar biasa, 3. Ingat kematian yg semakin mendekat, 4. Melihat org yg wafat, 5. Ingat dahsyatnya sakaratul maut, 6. Ingat galian 2 meter kuburan, akhir kisah kita berbantal tanah, 7. Melihat kuburan, "sedang apa & apa yg terjadi pd mrk di alam kubur", 8. Ingat dahsyatnya Qiyamat mns & gunung2 berterbangan seperti laron, 9. Ingat Padang Mahsyar, semua mns jin dikumpulkan u mempertanggungjawabkan perbuatannya, 10. Ingat indahnya Syurga selama2nya & ngerinya siksa Neraka, 11. Melihat ulama yg istiqomah, 12. Melihat org yg ma'siyat, kok berani ma'siyat?, kok bisa ma'siyat?, kaya lama saja hidup ini, 13. Melihat org yg papa, sakit, cacat. SubhanAllah semuanya menjadi RENUNGAN HIKMAH pembangkit semangat KETAQWAAN kita sahabatku, semoga ALLAH selalu membuka hati pikiran kita u mengambil hikmah atas semua takdirNYA...aamiin.




Sahabatku, Seperti Apakah Rasulullah saw? “Rasulullah adalah seorg yg sgt tampan wajahnya, sgt luhur budi pekertinya, beliau tdk terlalu jangkung & tdk pula terlalu pendek.” (HR. Al-Bukhari), “Rasulullah saw memiliki dada yg bidang & lebar, beliau memiliki rambut yg terurai sampai ke cuping telinga, saya pernah menyaksikan beliau mengenakan pakaian berwarna merah, belum pernah saya melihat sesuatu yg lebih indah drpd itu" (HR. Al-Bukhari) Abu Ishaq As-Sabi’i berkata: “Seseorg pernah bertanya kpd Al-Bara’ bin ‘Azib radhiyallah ‘anhu: “Apakah wajah Rasulullah lancip seperti sebilah pedang?” ia menjawab: “Tdk, bahkan bulat bagaikan rembulan!” (HR. Al-Bukhari) Anas bin Malik radhiyallah ‘anhu mengungkapkan, “Belum pernah tanganku menyentuh kain sutra yg lebih lembut drpd telapak tangan Rasulullah saw. & belum pernah aku mencium wewangian yg lebih harum drpd aroma Rasulullah saw” (Muttafaq ‘alaih), di antara sifat beliau adalah “pemalu”, sampai-sampai Abu Sa’id Al-Khudri radhiyallah ‘anhu mengatakan, “Rasulullah itu lebih pemalu drpd gadis dalam pingitan. Jika beliau tdk menyukai sesuatu, niscaya kami dapat mengetahui ketidak sukaan beliau itu dari wajahnya.” (HR. Al-Bukhari), "SubhanAllah, Allahumma sholli wa sallim alaihi Salam cinta & rindu kami u Rasulullah...aamiin".




Assalaamu alaikum wa rahmatullaahi wa barkaatuhu. Tanda yg tampak terlihat pertama seorg mu'min setelah ucapan salamnya adalah murah senyum, Rasulullah bersabda, "Senyummu pada saudaramu sedekah", "Jangan sekali-kali kalian meremehkan suatu kebaikan, meski hanya berupa keceriaan wajah ketika kalian bertemu dg kawan kalian" (HR Muslim), "Org yg bermuka masam & tidak membuat org lain gembira adalah org yg tidak memiliki nilai kebaikan disisi Allah". Sungguh senyum menghancurkan keangkuhan diri, pintu shilaturrahm, menghilangkan tegang, semua jadi santai, raut muka jadi bagus & bernilai ibadah lho...Indahkan Islam sahabatku, nah sekarang cobalah senyum pada sahabat dekatmu..SubhanAllah.




Sahabatku inilah diantara contoh2 nama bayi laki2 Islam, 1. Muhammad Asfa ilham : agar berakhlak seperti nabi Muhammad yg suci krn selalu mendapat ilham, 2. Muhammad Dhia Maula : agar berakhlak seperti nabi Muhammad yg diberi cahaya kemuliaan, 3. Muhammad Awliya Lutfan : agar berakhlak seperti nabi Muhammad yg menjadi kekasih Allah dg kelembutan akhlak. "Semoga Allah tunjukkan nama2 yg terbaik u anak2 kita krn nama itu bukan saja panggilan, identitas muslim, pertanggungjawaban di akhirat tetapi sebuah DOA stp dipanggil...aamiin".




SubhanAllah sahabatku, nama itu adalah doa, stp disebut menjadi doa, ciri muslim, & ortu bertanggungjawab ttg pemberian nama, inilah diantara contoh nama2 Islam u perempuan,
1. Abida Jinan = ahli ibadah calon penghuni syurga
2. Afia Najah = wanita yg sehat,bermanfaat&sukses
3. Amila Husnah : wanita pekerja dgn kemuliaan akhlak
4. Athifa Urfa : lembut krn mngenal Allah
5. Adiba Hudaya : wanita beradab krn meraih hidayah Allah
6. Adila Amnan : wanita yg menegakkan keadilan u kedamaian
7. Akifa Thoa : putri yg berketetapan dlm taat
8. Amani Ilham : wanita yg cita citanya berdasarkan ilham Allah
9. Amira Hanan : ratu yg sangat lembut
10. Arifa Hubba : wanita makrifat yg merindukan cinta Allah.





Assalaamu alaikum wa rahmatullaahi wa barkaatuhu.
Sahabatku, sikap perbuatan & bicara seseorang tergantung cara pandang org itu, & cara pandang org itu tergantung apa isi hatinya, kalau isinya baik, cara pandangnya baik & bicaranya baik & sikapnyapun baik, seperti hamba ALLAH yg bertaqwa selalu bicara baik, jujur, santun, tegas, pandai, rendah hati & istiqomah (QS 4:9), bandingkan dg org yg hatinya buruk, pikirannya buruk sangka, mulutnya mudah dusta & caci maki, sikapnya angkuh. Krn itu sahabatku, isilah hati dg "ARROJA" RASA RINDU kpd ALLAH & SYURGANYA & "ALKHOUF" RASA TAKUT .kpd ALLAH & NERAKANYA, buahnya kesenangan ibadah, semangat amal sholeh & kemulian akhlak, SUBHANALLAH.





Assalaamu alaikum wa rahmatullaahi wa barkaatuhu. Sahabatku fillah, sungguh Allah & RasulNya sangat memuliakan seorang hamba yg SEMANGAT BEKERJA MENCARI RIZKI YG HALAL. "Carilah karunia Allah di muka bumi & teruslah berzikir yg byk kpd Allah niscaya akan "tuflihuun" sukses dunia akhirat" (QS 62 : 10). Hukum bekerja wajib, orang tdk akan hina krn pekerjaan tetapi hina krn tdk mau kerja. Seorang directur & tukang sampah punya kedudukan yg sama mulia dihadapan Allah, selama mereka bekerja mencari rizki yg halal krn Allah. Rasulullah bersabda, "Sesungguhnya Allah menyukai seorang hamba yg "almuhtarif" semangat berkarya & terampil. Brg siapa bersusah payah mencari nafkah u klrgnya, maka ia serupa dg mujahid di jalan Allah (HR Ahmad). SubhanAllah sungguh mulianya hamba yg bekerja itu sahabatku, selamat bekerja meraih rizki yg penuh dg berkah Allah, insya Allah...aamiin.




Assalaamu alaikum wa rahmatullahi wa barkaatuhu. RASULULLAH bersabda, "Brg siapa menjaga tahajjud dg sungguh2, mk ALLAH memberinya 9 KEMULIAAN, 5 didunia & 4 diakhirat. Di dunia, 1. ALLAH jauhkan dari bencana ,2. Tanda kesholehan memancar diwajahnya, 3. Akan dicintai hamba ALLAH yg sholeh pula & disegani mns, 4. Bicaranya jadi hikmah, 5. Mudah faham Agama ALLAH. Di akhirat, 1. Bangkit dg wajah penuh cahaya, 2. Mudah saat hisab, 3. Sprt kilat menyambar melewati shirot, 4. Menerima catatan amal dari sebelah kanan. SUBHANALLAH, "Allahumma semoga Allah ilhamkan kpd kita & keluarga kita kesenagan & kekhusyuan sholat malam...aamiin"




Assalaamu alaikum wa rahmatullaahi wa barkaatuhu. Dibacakan ayat disisi Rasulullah, "Wahai sekalian mns makanlah oleh kalian apa2 yg ada dimuka bumi secara halal lagi baik". Lalu Sa'ad bin Abi Waqqash berdiri seraya berkata, "Ya Rasulullah doakan aku agar ALLAH menjadikan aku sbg hamba yg dikabulkan doa". Maka nabi Muhammad bersabda kpdnya, "Wahai Sa'ad makanlah yg halal (baik zatnya atau cara), niscaya doa2nya diijabah ALLAH". "Demi Dzat yg jiwa Nabi Muhammad berada dlm genggaman kuasaNYA, seorg hamba apabila ia memasukkan sesuap barang haram dlm mulutnya, maka amal ibadahnya tdk akan diterima selama 40 hari, & siapa saja seorg hamba yg tumbuh dagingnya dari barang yg haram, maka nerakalah yg lebih pantas jadi tempat tinggalnya" (HR Thabarani). So rizki & makanan yg halal membuat ALLAH RIDHO u mengijabah doa2 kita & hidup selalu dlm berkah ALLAH, sebaliknya yg haram walau sesuap membuat doa & semua amal ibadah tidak berkah dunia akhirat. Inilah jawaban mengapa doa & hidup kita tidak berkah, "Allahumma ya Allah berkahi kami dg rizki & makanan yg halal...aamiin".




Assalaamu alaikum wa rahmatullaahi wa barkaatuhu.
"Al khidmah mahmuudah" pelayanan yg sgt mulia mengundang Pertolomgan Allah", 1. Khidmat u Allah, Jihad & dakwah di jalan Allah, 2. Khidmat u Rasulullah, menghidupkan sunnahnya, 3. khidmat u ulama, memuliakannya, tentu ulama yg istiqomah yg ucapannya selaras dg amalnya, 4. Khidmat u orang tua, berbhakti padanya, jangan membuat keduanya susah, 5, khidmat klrg, mencari rizki yg halal, menyayang istri, melayani suami & mendidik anak2, 6. Khidmat u umat, mengasuh yatim, sibuk dlm aktifitas sosial dsb, 7. Khidmat u dirinya dg sungguh2 bertaqwa, jangan sampai tubuhnya dikotori dg perbuatan ma'siyat. Inilah pelayanan yg penuh dg berkah pertolongan Allah, selamat berkhidmat sahabatku fillah.